本日は2回目のプレミアムフライデーだ。
「なぜ年度末に」と揶揄されながらも、「15時に終わって花見へ行こう」という実は優れた計算づくだったのかも、と思ったんだけど昼前にしてすでに雲行きが怪しい。そして、15時ころからちょうど雨になる。
この企画、天にも見放されたのか。
で、僕がやったらいいと思うのが「勝手にマンデー休暇」だ。土日が休みであれば、金曜か月曜のどちらかをプラスすれば結構遊びやすくはなる。で、個人的には月曜を休むことが多い。2泊でどこかに行けるし、帰り道も楽だ。特にクルマの場合、日曜午後の上りは走りたくない。
少し先までのカレンダーを見ながら、まず三連休は東京にいる。あの「ハッピーマンデー」というのが曲者で、やたらと混む。全然ハッピーじゃないので、ここは外す。で、月曜日に仕事を入れないように調整しておく。
フリーだからできるんじゃないか、と言われそうだけど会社員時代も時おりやっていた。別に1日休んで何がどうなるわけでもないのだ。
多くの人が言ってるけど、フライデーだろうがマンデーだろうが「一斉に」という発想がずれている。日本人はそうしないと休まない、という思い込みだろうけど、そうなるとますます「自分で休みを決められない」ことになる。
有給取得を促進したいなら、「勝手にマンデー休暇」を推奨してあげた方が、いいんじゃないか。
あと、「月曜朝イチ」に会議をしたがる人が多いけど、それも変えた方がいいと思う。工場とかならともかく、営業などで月曜朝の会議を好む上司は単に「気合を入れたい」だけじゃないか。さらに言うと、「なんとなく偉そうに振る舞いたい」ような人だったりする。
「働き方」を変えたいなら、ターゲットは月曜日じゃないか。
あ、だったらまず公共施設の「月曜休館」を他の曜日にするのもメッセージとしてはいいと思うけどね。
